Strona główna

Warunki pracy

Pracownikom oferujemy:

• stabilną pracę w jednostce administracji publicznej, zatrudnienie na podstawie umowy
  o pracę


• rozwój umiejętności poprzez współpracę z ekspertami w swojej dziedzinie


• wynagrodzenie zasadnicze na wskazanym w ogłoszeniu stanowisku: 6 095,88 zł brutto przy ustalonym mnożniku kwoty bazowej 3,000


• dodatek za wieloletnią pracę od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy


• dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. „trzynastka")


• nagrody jubileuszowe


• dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych


• ruchomy czas pracy z możliwością rozpoczęcia pracy między 7:00 a 8:00


• otwartą i przyjazną atmosferę w pracy


• pakiet socjalny: m.in. dofinansowanie do wypoczynku pracownika i jego dzieci, pożyczki pracownicze na preferencyjnych warunkach


• możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego na życie i zdrowie


• możliwość przystąpienia do Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej


• możliwość udziału w zawodach sportowych i rajdach organizowanych przez Krajową Administrację Skarbową

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:

• praca administracyjno-biurowa


• praca przy obsłudze monitora ekranowego (komputera) powyżej 4 godzin dziennie


• budynek urzędu przystosowany architektonicznie do poruszania się osób z niepełnosprawnością ruchową

Zakres zadań

• realizuje zadania zapewniające oraz świadczy czynności doradcze
• monitoruje realizację zaleceń oraz przeprowadza czynności sprawdzające polegające na ocenie dostosowania działań Izby oraz podległych urzędów do zaleceń zawartych w sprawozdaniu z audytu
• realizuje zadania zlecone przez Ministra Finansów, Szefa Krajowej Administracji Skarbowej oraz na polecenie Prezesa Rady Ministrów (audyty wewnętrzne)
• wspiera Dyrektora w realizacji celów i zadań poprzez systematyczną ocenę funkcjonującego systemu kontroli zarządczej oraz czynności doradcze
• uczestniczy w opracowaniu rocznego planu audytu z uwzględnieniem perspektywy wieloletniej, w tym w analizie ryzyka związanej z przedmiotowym i podmiotowym zakresem działania audytu
• uczestniczy w ustalaniu zasad i procedur dotyczących funkcjonowania audytu wewnętrznego;
• współpracuje z Komitetem Audytu powołanym dla działów administracji rządowej: budżet, finanse publiczne, instytucje finansowe i z komórką audytu wewnętrznego w Ministerstwie oraz Biurem Szefa KAS

Wymagania niezbędne

• Spełnienie wymogów wynikających z art. 286 ustawy o finansach publicznych
• Bardzo dobra znajomość ustawy o finansach publicznych, ustawy o KAS, ustawy o rachunkowości, prawa zamówień publicznych, standardów audytu wewnętrznego i standardów kontroli zarządczej w jednostkach sektora finansów publicznych, oraz znajomość zasad funkcjonowania administracji publicznej
• Bardzo dobra znajomość rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie Krajowych Ram Interoperacyjności, minimalnych wymagań dla rejestrów publicznych i wymiany informacji w postaci elektronicznej oraz minimalnych wymagań dla systemów teleinformatycznych
• Bardzo dobra znajomość programu Excel
• Umiejętność interpretacji przepisów prawa i stosowania prawa w praktyce
• Umiejętność analitycznego myślenia
• Komunikatywność
• Brak pracy lub służby w organach bezpieczeństwa państwa wymienionych w art. 2 ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów oraz brak współpracy z ww. organami (dotyczy kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.)
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• Studia podyplomowe w zakresie audytu wewnętrznego lub szkolenia z zakresu audytu wewnętrznego
• Doświadczenie w prowadzeniu audytów w zakresie bezpieczeństwa informacji lub audytów informatycznych
• Umiejętność obsługi programów komputerowych
• Umiejętność pracy w zespole
• Odporność na stres